「JIZAI」を実際に使ってみようかな…と考えている既卒・第二新卒・20代の方々にとってこの記事が参考になってもらえたら幸いです。
求人サイトよりも転職エージェントを利用した方が非常に楽に就活を進める事ができるのはご存知だと思いますが、
自分に合わない転職エージェントを利用すると逆効果なので、利用前には評判もチェックしておきましょう。
目次
JIZAIの口コミ・評判・レビューをご紹介！
そんな転職エージェントの一つに、「JIZAI」というサービスが存在します。
聞いた事がない、もしくは情報が少なくて困っているという方が多いのではないでしょうか？
そして既卒や第二新卒に本当にオススメできるかどうかは実はあまりよく知られていないのではないでしょうか？
20代・既卒・第二新卒の方でもJIZAIを利用する前に同社の
という方々向けに、JIZAIの概要や口コミ・評判をご紹介していきます！
＜2024年4月最新情報！＞
3月期決算の企業では、社内異動や退職をはじめとした人材の流動性が高い時期です。（doda調べ）
そのため、4月は新規入職申込件数が増える時期と言われており、求人数の増加はもちろん、既卒・第二新卒の就活を始めようとするライバルも増えるのです。
そこで、少しでも多く優良求人を確保をしなければならないなか、本記事を閲覧した求職者の9割以上(運営調査より)は、「UZUZなどの20代専門転職エージェント」を使って行動せず、他の求職者へ優良求人を取られていることもわかっています。
4月からの失敗しない就活・転職の始め方は以下が鉄則です。
- こちらのページを参考に、筆者も実際に利用・インタビューをした既卒・第二新卒向け転職エージェントの（マイナビジョブ20’s、
就職Shop
など）に複数登録をする
- 登録完了後に各エージェントから連絡が来ます。電話では簡単に現在の状況や希望条件などの質問を受けますので、電話には出られるようにしておきましょう
- 電話対応でもエージェントの良し悪しがわかります。あなたが「ここだ！」と思うエージェントに面談を申し込みましょう。
- 本格的にサポートを受ける会社を絞り、転職活動を引き続き進めましょう。
※エージェントから連絡がかかってきたら、担当者にわかりやすく現状を伝え、転職の意思が固いことを説明すると、優良求人を紹介してもらえる確率が非常に高くなります。
JIZAI利用前の注意点とは？
※JIZAIは20代の既卒・第二新卒向けのサービスを展開しています。
しかし、詳しくは後述しますが、こちらのサービスは正直あまり評判が良いとは言えない派遣求人の紹介に強みがある、
株式会社セントメディアが展開しています。
既卒・第二新卒の就活において転職エージェントの質はあなたの就職・転職の成功率にも直結します。
その為、
- マイナビジョブ20’s（第二新卒向け、マイナビ運営）
のような既卒・第二新卒に特化し、評価の高さや求人数も申し分ない転職エージェントも併用する事を僕は強くオススメします。
JIZAIの口コミ・評判
それでは、JIZAIの口コミ・評判について紹介して行きたいのですが、
同サイトは2018年6月にリリースされた為、現時点では口コミや評判は見受けられませんでした。
（見つけ次第、順次掲載していきます。）
代わりに、JIZAIを展開している株式会社セントメディアの口コミをご紹介したいと思います。
JIZAI（セントメディア）の良い口コミ・評判
保育士の派遣でお世話になっています。他にも複数の派遣会社に登録をしてみましたが、セントメディアさんが一番良かったです。こちらの希望に合った保育園を沢山紹介して下さり、連絡もマメにしてくださいました。担当の方も気さくで話しやすいです。
素敵な保育園を好条件で紹介して下さり、とても感謝しています。
初めて派遣会社の登録をしましたが、担当の方の対応がとても親切で感じが良いので人見知りでも気軽に質問が出来たのでとても助かっています。 仕事の希望の条件がかなり狭いためあまり募集にはひっかからないのですが、ぜひこちらで働きたいと思っています。
親切に対応していただけました。
上記の良い口コミ・評判からは、
- 専門職でもきちんとしたサポートを展開している
- コンサルタントは親切に対応してくれる
ことがわかります。
JIZAIの悪い口コミ・評判
電話代節約と効率の事を考えているのか知りませんがワン切りで着信を入れてくる。会社の方針は知りませんが人としてマナー違反な事を組織でするって言う事は派遣される側のフォローバックも出来なさそうですね。
取引先の企業にもワン切りで連絡してるんでしょうか?笑
ネット登録お願いしますとのことだったので、登録日もお伝えしましたが、当日、朝にいきなり電話をかけてきて電話登録が進んでしまい、更に仕事を紹介できるとのことで、ブランドアパレル販売、後程、メールを送りますとのことでしたが、放置されたまま。業績を上げるために登録だけしてもらって使えなさそうなスタッフだと思ったら放置するのかも知れません。どちらにしてもストレス溜まるだけなので別の就職先を探しましょう。因みに私の時も対応したのはまだ若そうな声の男性スタッフでした。
男の担当がとにかくひどい。勤務先が決まった初めの頃は連絡をまめにしてくれてたのに段々と連絡がなくなり、こちらから必要な連絡をしてもすぐ返事がなかったり、担当者から「明日連絡します！」「週明けに連絡します！」と連絡をもらってから連絡が来たことがない。こちらから返事の催促をしないと返事が来ない。
とりあえず求人を見たくて登録したのに電話やメールがバンバンくる。登録して次の日に電話とメールを送ってきて、また次の日にはメールとショートメールも送られてきた。まだ普通に会社に勤めているのに平日に本社に来れる日を教えてくださいとしつこい。連絡がウザすぎて関わりたくない。非常に不愉快。以上。
こちらはGoogleからの口コミ・評判ですがこのように、
- レスポンスが遅い
- 登録だけさせといてあとは知らんぷり
- 求職者のことを考えていない営業電話やメールがしつこい
などの口コミが大量に見受けられました。
なお、勤務している方からの口コミもありました。
あらかじめNGを提示している業務内容の仕事を普通に紹介してくる。内勤の担当者が労基関係の知識が無さ過ぎて酷い。同期が別の支店で有給休暇なんて使わせないと圧をかけられた。給与も気を付けてみていないとたまに間違った計算をされている。
また、下記のような悪い口コミ・評判も見つけました。
頭来たから実名晒すけど株式会社セントメディアとかいう会社の皆さん、社名が丸わかりの状態で歩道ガッチリふさいで数十人でコンビニの前でタバコふかしてんのはどうかと思うよ。 万が一営業来てもこういう会社とは絶対仕事したくない。
コンサルタントだけでなく、従業員の質も悪そうです…。
他にも調べてみると、「星一つ」の低評価などがかなり散見されました。
JIZAIの口コミ・評判に関しての所見
JIZAIの口コミや評判を独自に調査してみて、
と感じました。
そして、JIZAIを利用するに当たって注意したいのが、万が一あなたが合わないと感じたコンサルタントに当たってしまうと、
僕自身も転職活動時に転職エージェントを利用・経験した時のように、
- 求人数をたくさん持ってこられてとりあえず受けさせられた。
- そもそも求人を紹介されなかった。
- 常に求人を出しているようなブラック企業を紹介された。
このようなケースが起こる可能性もあります。
その為、JIZAIであってもあなたの希望条件と違う求人を紹介された場合は、
入社してからのミスマッチを防ぐ為にもきちんとあなたの考えを伝えましょう。
それでも状況が変わらないようであれば、
- コンサルタントの変更を申し出る
- 転職エージェントの乗り換えを検討する
また、新興転職エージェントは地域密着型や業界特化型が多いので、 大手が持っていないようなレア求人を持っている可能性もあります。
しかし求人数やサポート体制などの多さ・手厚さはやはり大手ならではです。 従って、実際の就活では、
- 大手転職エージェント
- 新興（中小）転職エージェント
の複数利用で求人数を確保し各種選考対策の回数をこなすことでライバルと差をつけられます。
乗り換えを検討するに当たってマイナビジョブ20’sのように、
20代・第二新卒への紹介求人の質も高い転職エージェントに乗り換える事をオススメします。
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JIZAIの概要とお問い合わせ
JIZAIの概要を簡単にご説明させていただきます。
JIZAIが展開する転職・就職支援サービスの特徴として、
- 20代・既卒や第二新卒に特化した就職支援を展開
- コンサルタントは若手・第二新卒メンバーが中心
- 求職者の市場価値を可視化することに強み
となります。
お問い合わせ対応時間や営業時間は平日9：00〜18：00となっています。
JIZAIの拠点とアクセス
JIZAIのメインの拠点は、
- 東京（新宿区）
の1拠点のみとなります。具体的な住所は下記の通りです。
| ■本社 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階 新宿三丁目駅から徒歩すぐ |
また、オフィスに徒歩ですぐアクセスできます。
という質問もあるかと思いますが、
基本的には面談での求人紹介が中心となっています。
電話面談やスカイプ面談の記載がなかったので、関西など遠方にお住いの方はサポートを断られる可能性があります。従って、
- マイナビジョブ20’s（第二新卒向け、マイナビ運営）
のような拠点が多く、しっかり実績のある転職エージェントも併用することをオススメします。
JIZAIを利用した就活の流れ
JIZAIを利用した転職活動の流れは、
- 公式ホームページの「お問い合わせ」から必要事項を入力し、エントリー
- エージェントからの連絡、面談日程の調整
- 面談
- 求人紹介
- 書類添削・面接対策
- 選考・面接
- 内定
となります。
流れ自体は他の転職エージェントサービスとそこまで大きく変わりありません。
また、同じ就活中の同志と意見交換ができる交流会も実施していることも確認できました。
コンサルタントとの面談では、
- スキルや希望条件
- 希望業界や職種
をヒアリングし、その内容を元にコンサルタントが求人紹介をしてくれます。
求人紹介ではあなたが
と思った求人に、コンサルタントの方を通して応募する事ができます。
※もちろん、紹介されたからといってすぐに「応募する！」と即答する必要はありません。
JIZAIの求人数と種類
やはり気になりますよね。
求人数に関しては、公式ホームページや求人まとめサイトでも確認ができませんでした。
ただし、セントメディアの歴史の長さを考えると、
求人数はそこそこ多いと考えることができます。
求人の種類に関してですが、IT業界を中心に、様々な職種や業種を取り揃えています。
実際に転職成功者の声では管理部門やコンサルタントの求人もあることが確認できます。
求人地域に関しては、首都圏の求人が中心です。
また、紹介された求人について気になる点は忘れずにコンサルタントに相談するか、自分で評判を必ず調べてみることが重要です。
JIZAIの口コミ・評判まとめ：他社との併用がオススメ！
JIZAIは、20代・既卒・第二新卒の中でも
- IT系を中心に興味・関心があり、とりあえず求人を見てみたい方
- セントメディアの新サービスを利用してみたい方
にはオススメできる転職サイト・転職エージェントと言えます。
しかし、
- 求人数や質が不明なこと
- 実績が不明なこと
はやはり求職者にとって満足度が変わってくる部分かな、と考えられます。
そして何よりセントメディアのものではありますが、口コミ・評判が悪いのも心許ないのではないでしょうか？
その為、
- 絶対にホワイト企業、福利厚生が良い会社に転職したい
- やっぱり他の大手が安心だから大手転職エージェントの利用も考えたい
- 他の地域・職種の求人も色々見てみて色々吟味したい
- しっかり実績のある既卒や第二新卒に特化した転職エージェントで就活したい
と考える方はJIZAI1本に絞って就活をするのではなく、
当メディアからの利用者が一番多い、マイナビジョブ20’sと併用しましょう！
マイナビジョブ20’sは
- コンサルタントの質
- 求人の質（就職氷河期に備えるなら今がベスト！）
- 他社には無い世界中の求職者が利用する〇〇〇〇（公式HPで要チェック！）とサポートの質（2020年以降はWEB面談にも対応！）
- 大手マイナビのバックボーンがある事による安心感
も段違いに高く、既卒・第二新卒の方が是非メインで利用したい、
まさに「天職」エージェントと断言できます。
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もっと詳しく知りたい方は「マイナビジョブ20’sに独占取材！」の記事も是非ご覧ください。
