また、未経験でも十分に狙える職種の内定を獲得できる、効率的な方法についても解説しています。
20代は転職したい人と求めている会社が最もマッチングしやすい年代です。新卒で入社した会社がブラック企業だったり、求めている会社と異なったりするケースは少なくありません。
ただ、20代で転職するとなると正社員のポジションを手放すのが怖いと感じる人も多いでしょう。
この記事では、20代で未経験職種への転職を成功させる方法について解説します。
また、本記事で紹介する職種は世間一般的に「転職におすすめと言われている」職種です。
しかし、その職種へ就く際は注意点もありますので、ぜひ、転職活動している人・転職を迷っている人は参考にして就活を進めていきましょう！
結論として、20代の未経験可の職種で「世間的におすすめと言われている職種」は以下の通りです。
- 営業職（不動産営業やtoC向け）
- 建築業（現場や施工管理など）
- 飲食業
- 介護職
- IT職（SESや「未経験可」をやたら推してくる求人）
しかし、これらの職種は求人を良く精査しなければ、ブラック企業へ就職してしまう可能性があるうえ、入社難易度が低いため「おすすめ」と言われているのです。
そのため、未経験可の職種でも20代の転職活動で上記以外の職種を見つけるためには、「転職エージェント」の利用が必須です。
しかし、転職エージェントならなんでも良いというわけではなく、「20代の転職に特化」かつ「大手のコネクションを活かした求人集客力がある」エージェントがおすすめです。
とくに、今日のコロナ禍での就職・転職活動では、以前にも増してエージェントの併用をして優良求人をひとつでも多く押さえておくことが必須です。
したがって、経歴に自信がなくても優良求人を紹介してもらえるエージェントである、第二新卒であれば管理人も実際に利用・インタビューをしたマイナビジョブ20’s、
既卒の人は書類選考なしで求人紹介が受けられる就職Shopなど、複数のエージェントを使ってミスマッチのない転職活動を行いましょう。
※実際に7割の就職成功者が複数利用していることがリクルート調べでわかっています。
目次
【未経験可】20代の転職に「オススメと言われている職種」とは？
『20代の転職にオススメの職種って何？』と思っている人も多いのではないでしょうか。ここでは、20代の転職で未経験可が多く「おすすめと言われている」職種を1つずつご紹介します。
おすすめではあるものの、求人の選び方を間違えるとブラック企業に就職してしまう可能性があるため、注意点も併せてご紹介しています。
営業職
20代の転職にオススメの職種は営業です。なぜなら、営業は未経験の人材登用も積極的にしている会社が多いからです。一方、会計や医者、弁護士は資格がないと難しいうえ、他の職種も未経験より経験者を雇用する傾向があります。
2022年現在、未経験の営業職を募集している有名企業をリサーチしたところ、大東建託株式会社や三井不動産株式会社など、不動産の営業職は積極的に募集しているため、「ガッツがある人は」チャンスがあると言えます。
しかし、不動産営業や保険営業、個人への営業に関してはブラック求人が多いので注意が必要です。
そのため、おすすめは既存顧客へのルート営業やtoB向けの商材を扱う営業などです。
建築職
20代の転職にオススメの職種2つ目は建築職です。建築職は人手不足が深刻化している職種になり、1年中募集している企業も多いです。『日本で開催されたオリンピック』で一気に建築ブームになり、オリンピックが終わった後も建築業界の需要は高まっています。
ただし、施工管理などの職種は体力と精神的な強さが求められるので、メンタルに自信がある人のみにしかおすすめできないと言えるでしょう。
介護職
介護職も建築職と同様に人で不足が深刻化しています。そのため、20代で転職しやすい職種といえます。日本は世界一の高齢化社会であり、介護が必要は高齢者が多いため、今後も介護業界の需要の増加が予想できます。
介護職は賃金が低いことが問題になっていましたが、2022年2月から政府の施策により月額『9,000円アップ』するなど、賃金対策も進んでいくため今後はより高年収になることが期待できます。
特殊な資格がなくても就職しやすいため、現職からすぐに転職したい20代への選択肢のひとつとして考えられます。
しかし、介護業界は体力が求められるうえ、異業種への転職をする際にも「キャリアの一貫性」を説明するのが難しいです。
そのため、こちらもメンタルや体力に自信がある人のみおすすめできます。
飲食業
飲食業界は比較的転職しやすいため、20代で転職する人も増えています。正社員で営業職に就いているなら、その営業スキルを飲食の接待にいかすことができるでしょう。
また、飲食業も特別なスキルや資格がなくても転職できることがメリットといえます。飲食は土日がメインになるため、土日休み希望の人には向いていない点は注意が必要です。
ただ、入社する会社によっては土日休みをもらえるところもありますので、土日休みOKの転職先を見つけることも可能です。
一方飲食業は管理人も経験がありますが、世間ではこのタイトル通り「転職におすすめの職」として紹介されていますが、全くおすすめできません。
一言でまとめてしまうとブラック求人が多いため、ですがこちらの職種もメンタル・体力が強い、独立を検討している人のみにおすすめできると言えるでしょう。
IT職
IT業界は政府もDX化を促進していることや、IT業界の年収が上がっている影響もあり、20代の転職先として人気が高いです。大企業も未経験で採用しているところもあり、異業種からの転職も夢ではありません。
IT職といっても『インフラエンジニア』『プログラマー』『プロジェクトマネージャー』『ITコンサルタント』と幅広い職があるため、それだけIT業界を選ぶと選択肢が広がります。
また、資格取得で年収アップやキャリアチェンジ、マネジメント層への昇格も狙えます。IT企業以外にもIT化が進んでおり、リモート勤務やフレキシブルに勤務時間変更など、働きやすいのもIT職をおすすめしたい理由です。
こちらの職種に関しては、世間一般的に言われているように本当におすすめはできます。
ただし、SES（客先常駐）や長時間労働が常の二次請け、三次請けの企業へと就職してしまうと、スキルがつかないまま時間を過ごしてしまうことにつながってしまいます。
そのため、未経験可のIT職種へと就職を転職を検討している際は、募集要項はもちろんマイナビジョブ20’sや就職Shopなどのエージェントを活用し、どのような求人概要かを必ずチェックしておきましょう。
未経験職種への転職を成功させる方法
20代の転職にオススメと言われる職種をご紹介しましたが、上記5つは「転職のしやすさではおすすめ」と言われている職種であることがわかります。
転職はキャリアチェンジして成功できる可能性がある一方、入社後にミスマッチが起こる可能性も考慮しましょう。
入社後のミスマッチを防ぐには、自己分析を重ね、仕事内容を詳しく調べることが欠かせません。
転職を優位に進めるためには、準備であるネットで検索する、交流会やセミナーに参加する、資格取得で自身の市場価値を上げるといったさまざまな手段があります。
企業分析を進めるうちに、興味がない業界にも興味が出てきたり、転職活動のモチベーションが上がったり、転職の可能性を自ら広げることができます。
しかし、1人で転職活動を頑張るだけでは限界があるため、それに充てる時間が非常に多くかかってしまい、効率的に進められません。
そのため、今日の情勢下では転職エージェントを使うことが必須です。
転職エージェントは、非公開求人の紹介や面接対策を無料でしてくれるところも多く、転職者にはメリットがたくさんありオススメです。
また、転職エージェントも全国に数多く存在しますが、本当におすすめできるエージェントは限られます。
そのため、マイナビジョブ20’sや就職Shopといった、「大手運営のコネクションを活かしながら20代の既卒・第二新卒に特化した転職エージェント」を活用しましょう！
未経験職種への転職に強い20代向け転職エージェント
以下では、「未経験可の職種を数多く取り扱い、かつ各求職者にマッチした優良企業を紹介してくれる転職エージェント」をご紹介します。
転職エージェントの1つ目はマイナビジョブ20’sです。こちらはマイナビの求人集客力を活かした20代に特化した転職エージェントであり、『非公開求人が非常に豊富』なのです。
また、担当エージェントが個別で面接練習をしてくれるなど、転職希望者への手厚いサポートが魅力です。
2つ目のおすすめ転職エージェントは就職Shopです。就職Shopはリクルート運営、かつ書類選考なしで面接がスタートします。
もちろん、『未経験OK』の求人も取り扱いがあり第二新卒はもちろん、ニート・フリーターから正社員登用されたケースもあります。
一方、今日の情勢下では転職活動のあり方も変化しているので、フレッシュな情報を収集するためにも、マイナビジョブ20’sと就職Shopを併用した転職活動が必要です。
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