【アドミックエージェント】口コミ・評判！求人は20代や既卒・第二新卒にお勧めか評価！

求人サイトよりも転職エージェントを利用した方が非常に楽に就活を進める事ができるのはご存知だと思いますが、

自分に合わない転職エージェントを利用すると逆効果なので、利用前には評判もチェックしておきましょう。

アドミックエージェントの口コミ・評判・レビューをご紹介！

そんな転職エージェントの一つに、「アドミックエージェント」というサービスが存在します。

聞いた事がない、もしくは情報が少なくて困っているという方が多いのではないでしょうか？

そして既卒や第二新卒に本当にオススメできるかどうかは実はあまりよく知られていないのではないでしょうか？

20代・既卒・第二新卒の方でもアドミックエージェントを利用する前に同社の

という方々向けに、アドミックエージェントの概要や口コミ・評判をご紹介していきます！

アドミックエージェント利用前の注意点とは？

※アドミックエージェントは20代からエグゼクティブまでの転職者を中心としたサービスを展開しています。

その為、

• キャリアに自信のない第二新卒の方
• 既卒の方

は求人紹介を断られてしまう可能性があります。

紹介求人数は、就職・転職の成功率にも直結するのであなたにあった転職エージェント選びが非常に重要です。

その為、

• マイナビジョブ20’s（第二新卒向け、マイナビ運営）
• 就職Shop（既卒向け、リクルート運営）

のような既卒・第二新卒に特化し、求人数も申し分ない転職エージェントも併用する事を僕は強くオススメします。

アドミックエージェントの口コミ・評判

それでは、アドミックエージェントの口コミ・評判をご紹介していきます。

良い口コミ・悪い口コミの両方をご紹介します！

※同社は複数のエージェントサービス（JOB-CAST、アドミック保育園）を展開しているので、派遣社員などの口コミも含まれています。

アドミックエージェントの良い口コミ・評判

何年か前に初めて派遣をいくつか登録しましたが、電話や登録会でしっかりと説明をしてくれて自分に合ったお仕事の紹介やアドバイスもしていただけました。

先日登録会に行きました。手書きで書くことはなく、全て携帯で出来たので安心しました。またすぐにお仕事を紹介してくれました。時給もよく、初日は社員さんがついてきてくれて、安心しました。

この会社は、人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシングを行っている総合人材サービス会社です。

特に人材派遣では、大阪を中心とした関西圏に強いネットワークを持たれており、営業の方の意識が高く、ニーズに合った細やかな提案力が特徴です。人材サービス会社と二人三脚でニーズに合った効率の良い人材確保をしたいとお考えの企業には良いパートナーだと思います。

上記の良い口コミ・評判からは、

• コンサルタントや求人の質は良い
• レスポンスは早め

ことがわかります。

アドミックエージェントの悪い口コミ・評判

Googleの口コミ・評判は下記の通りです。

希望の仕事があって登録会に行ったのに、結局他の人が働くことになったとか言われて紹介してもらえなかった。多分釣り求人だったんだと思う。何のために登録に行ったのかわからず、徒労に終わりました。

グーグルマップ「クチコミ」より引用

釣り求人ということはないと信じたいですが、恐らくこの方の直前に他の方の入社が決まってしまったのでしょう。

まず受付の電話が何十コールしないと出ない、いざ説明を受ける段階でも雑な説明、仕事を紹介する気がないように思います。今までで最低の対応をした会社。

グーグルマップ「クチコミ」より引用

worst service, worst company

グーグルマップ「クチコミ」より引用

外国人の方の口コミでしょうか、「最悪のサービス、最悪の会社」ということは何かあったのでしょうか？

上記の口コミ・評判では、

• 電話をかけるのに何回もかけないといけない
• 仕事の紹介や説明が雑

ということがわかりました。

他にも調べてみると、「星一つ」の低評価などが散見されました。

アドミックエージェントの口コミ・評判に関しての所見

アドミックエージェントの口コミや評判を独自に調査してみて、

と感じました。

そして、アドミックエージェントを利用するに当たって注意したいのが、万が一あなたが合わないと感じたコンサルタントに当たってしまうと、

僕自身も転職活動時に転職エージェントを利用・経験した時のように、

1. 求人数をたくさん持ってこられてとりあえず受けさせられた。
2. そもそも求人を紹介されなかった。
3. 常に求人を出しているようなブラック企業を紹介された。

このようなケースが起こる可能性もあります。

その為、アドミックエージェントであってもあなたの希望条件と違う求人を紹介された場合は、

入社してからのミスマッチを防ぐ為にもきちんとあなたの考えを伝えましょう。

それでも状況が変わらないようであれば、

• コンサルタントの変更を申し出る
• 転職エージェントの乗り換えを検討する

また、新興転職エージェントは地域密着型や業界特化型が多いので、 大手が持っていないようなレア求人を持っている可能性もあります。

しかし求人数やサポート体制などの多さ・手厚さはやはり大手ならではです。 従って、実際の就活では、

• 大手転職エージェント
• 新興（中小）転職エージェント

の複数利用で求人数を確保し各種選考対策の回数をこなすことでライバルと差をつけられます。

乗り換えを検討するに当たってマイナビジョブ20’sのように、20代・第二新卒への紹介求人の質も高い転職エージェントに乗り換える事をオススメします。

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アドミックエージェントの概要とお問い合わせ

アドミックエージェントの概要を簡単にご説明させていただきます。

アドミックエージェントが展開する転職・就職支援サービスの特徴として、

1. 東京の求人に特化
2. ジュニア・ミドル・シニア・エグゼクティブのあらゆる年齢層に対応した転職サービスを展開
3. 職種未経験からのキャリアアップも可能

となります。

お問い合わせ対応時間や営業時間は平日10：00〜18：00となっています。

アドミックエージェントの拠点とアクセス

アドミックエージェントのメインの拠点は、

• 大阪（大阪市）
• 東京（中央区）

の2拠点のみとなります。具体的な住所は下記の通りです。

■大阪本社	〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル9F なんば駅から徒歩2分
■東京本部	〒103-0028 東京都中央区八重洲1-3-19 辰沼ビル2F 東京駅から徒歩4分

各オフィス、徒歩ですぐアクセスできます。

という質問もあるかと思いますが、

基本的には面談での求人紹介になる一方で、電話面談を使った面談も可能です。

アドミックエージェントを利用した就活の流れ

アドミックエージェントを利用した転職活動の流れは、

1. 公式ホームページの「お問い合わせ」から申し込み
2. コンサルタントとの面談
3. 求人紹介・応募
4. 選考・面接
5. 内定

となります。

流れ自体は他の転職エージェントサービスとそこまで大きく変わりありません。

コンサルタントとの面談では、

• スキルや希望条件
• 希望業界や職種の選定
• 現在・未来の率直な気持ちと不安

をヒアリングし、その内容を元にコンサルタントが求人紹介をしてくれます。

求人紹介ではあなたが

と思った求人に、コンサルタントの方を通して応募する事ができます。

※もちろん、紹介されたからといってすぐに「応募する！」と即答する必要はありません。

また、同社は既卒・第二新卒の就活に必須な

• 書類添削
• 面接対策

についての記載がなかったので、これらは希望制であると考えられます。

その為、適性検査や選考対策に定評のあるマイナビジョブ20’sのような、

拠点の多い、かつ既卒・第二新卒に特化している転職エージェントも併用することで内定の可能性をぐんと上げることができます！

アドミックエージェントの求人数と種類

やはり気になりますよね。

求人数に関して、公式ホームページでは公開求人を見ることはできませんしたが、求人まとめサイトなどでは、約30件ほどの求人が確認できました。

また、非公開求人についての情報は見受けられませんでしたが、

就活サポートの実績から、非公開求人も持ち合わせていると推測できます。

求人の種類に関してですが、独自に調査したところ、

• 営業
• 各種メーカー
• ITエンジニア
• 管理（経理や財務）・事務

などの求人をメインに持ち合わせています。

企業規模について、大手からベンチャーまで取り揃えています。

求人地域に関しては、冒頭でご紹介したように東京の求人が中心となります。

また、紹介された求人について気になる点は忘れずにコンサルタントに相談するか、自分で評判を必ず調べてみることが重要です。

アドミックエージェントの口コミ・評判まとめ：他社との併用がオススメ！

アドミックエージェントは、20代・第二新卒の中でも

• 東京でキャリアアップの転職したい方
• 年単位の職歴があり、職種未経験から異業種へ挑戦したい方

にはオススメできる転職エージェントと言えます。

しかし、

• 全体の求人数や質が不明なこと
• 口コミ・評判があまりよくないこと
• 拠点が2ヶ所のみであり、場所によっては対面でのサポートが受けられないこと

はやはり求職者にとって満足度が変わってくる部分かな、と考えられます。

その為、

• 絶対にホワイト企業、福利厚生が良い会社に転職したい
• やっぱり他の大手が安心だから大手転職エージェントの利用も考えたい
  
• 他の地域・職種の求人も色々見てみて色々吟味したい
• しっかり実績のある既卒や第二新卒に特化した転職エージェントで就活したい

と考える第二新卒の方はアドミックエージェント1本に絞って就活をするのではなく、

当メディアからの利用者が一番多い、マイナビジョブ20’sと併用しましょう！

マイナビジョブ20’sは

1. コンサルタントの質
2. 求人の質（就職氷河期に備えるなら今がベスト！）
3. 他社には無い世界中の求職者が利用する〇〇〇〇（公式HPで要チェック！）とサポートの質（2020年以降はWEB面談にも対応！）
4. 大手マイナビのバックボーンがある事による安心感

も段違いに高く、既卒・第二新卒の方が是非メインで利用したい、まさに「天職」エージェントと断言できます。

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もっと詳しく知りたい方は「マイナビジョブ20’sに独占取材！」の記事も是非ご覧ください。