既卒・第二新卒に特化!おすすめエージェントランキングはこちら
新卒の就活!オススメエージェントランキングトップ3

【できる新卒は皆使っている!】オススメ就活エージェントランキングトップ3!

新卒の就活で利用したいエージェントランキング!

アライ
アライ
今回は新卒の方々が就活で利用したいオススメエージェントランキングを発表します!

この記事では、簡単にかつわかりやすく「新卒の就活」に必要な、

新卒の就活専門エージェントのランキングを作りました!

  • 就職のコツがわからない
  • 自己流の就職ノウハウが中々うまくいかない
  • エージェントってそもそも何?
  • ホワイト企業に就職したい(ブラック企業は嫌だ!)
  • 周りの友人達がどんどん内定を貰って焦ってきている
  • 就活はまだだけど今のうちから準備しておきたい

上記に当てはまる方は必見です!

エージェント利用する事でスムーズに就職活動が進む事をあなたは知っていましたか?

エージェントを利用して、20代のあなたの人生を明るく、楽しくしていきましょう!

そもそもエージェントって何?

新卒の就職活動は、

マイナビやリクナビといった大手求人サイトに登録して進めるもの。

と考えていませんか?

もちろんこれも就活の方法の一つです。

しかし、求人サイトだけでは求人上や実際に企業に足を運ぶ事でしか情報を得られません。

そこで知り得た情報というのは、いわば「就活生全員が見たり、聞いたりしている情報」です。

あなたが本当に知りたいのは、

  • 労働環境
  • 離職率
  • 年齢構成
  • どんな仕事をするのか
  • 人間関係

など、もっと踏み込んだ情報ではないでしょうか?

そこで利用したいのがこれからご紹介する「新卒の就活専門のエージェント」なのです!

求人サイトとエージェントの違いをわかりやすく解説!

就活生が利用する大手求人サイトとエージェントの違いを表にしてまとめてみました!

各項目毎の評価について、

  • ◎…非常に良い
  • ○…良い
  • △…普通

で評価しています。

  大手求人サイト 就活エージェント
①就職活動の期間 △:自己流だと長引いてしまう可能性も… ◎:通常は1〜2ヶ月だがコンサルタントと相談して調整できる
②自分の強み・自己分析 ○:各転職サイトのサービスにある自己分析ツールで判断可能 ◎:コンサルタントが自分では気づかなかった良さ・強みを発見してくれる。
③気軽さ ◎:その日から就活を開始できる △:コンサルタントのヒアリング→求人紹介の流れになるのであまり気軽ではない
④各種選考対策 △:自力で調ベるor転職サイト上のコラムから転職ノウハウを閲覧できる ◎:履歴書・職務経歴書の書き方や面接対策も行ってくれる
⑤情報量 △:求人上や企業のホームページからしか情報収集が難しい ◎:求人上のみではわからない情報をコンサルタントが教えてくれる
⑥求人数 ○:自分が気になった求人に何社でも応募できるが見極めが必要 △:コンサルタントが厳選して求人を紹介するので比較的少なめ
⑦内定獲得率 △:自分で身につけた転職ノウハウを使って選考を受ける必要あり ◎:コンサルタントが対策・フォローを行うので内定獲得率は高い
⑧スケジュール管理 △:自分自身で行う必要あり ○:コンサルタントが面接日時の調整など行ってくれる
⑨入社後の条件交渉 △:自分自身で行う必要あり ◎:コンサルタントにお任せできる

上の表から、

就活頑張ってはいるんだけど、中々上手くいかないんだよな…。

と考えている方にとって、

新卒専門のエージェントを利用した就活の方が圧倒的に有利である事

はお分かり頂けたかと思います。

特に、エージェントの「就活のプロ」による就活サポートで得られる、

  • その企業の生の情報
  • 「受かる」エントリーシートの書き方
  • 選考や面接対策
  • 的確なあなたの分析

これらは普通の就活では絶対に得る事はできません。

自己流で就活を進めていても、ブラック企業に入ってしまうか、

現状が変わらず最後まで内定を取る事ができない、

といった状況に直面してしまう可能性があります!

新卒専門エージェントランキングを発表!

早速ここからはランキングの発表です。

もちろんサービスの利用は全て無料!

緑色のボタンからより詳しい情報を入手後、

登録(簡単1分!)する事でコンサルタントからの連絡があり次第、

すぐに新しいスタイルの就活を始める事ができます。

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「既卒・第二新卒」という言葉が定着する前からこの分野に関して実績があるエージェントですが、

新卒の方々のサポートも展開しています!

担当者(コンサルタント)の方が企業に実際に聞き込み調査をしているので、

俗に言う「ブラック企業」は求人から排除し、またそういった会社から求人掲載の依頼があってもお断りしています。

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