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ヤングキャリアセンター埼玉の口コミ・評判は悪い?20代や既卒・第二新卒にお勧めか評価!

アライ
アライ
今回はわかものハローワークの一つ、ヤングキャリアセンター埼玉口コミ評判レビューをご紹介します!

「ヤングキャリアセンター埼玉」を実際に使ってみようかな…と考えている既卒・第二新卒20代の方々にとってこの記事が参考になってもらえたら幸いです。

求人サイトよりも転職エージェントを利用した方が非常に楽に就活を進める事ができるのはご存知だと思いますが、

自分に合わない転職エージェントを利用すると逆効果なので、利用前には評判もチェックしておきましょう。

ヤングキャリアセンター埼玉の口コミ・評判・レビューをご紹介!

転職エージェント(職業紹介機関)の一つに、「ヤングキャリアセンター埼玉」というサービスが存在します。

こちらは埼玉ハローワークが運営する職業紹介支援サービスとなります。

そして、既卒や第二新卒に本当にオススメできるかどうかは実はあまりよく知られていないのではないでしょうか?

そこで今回は、20代・既卒・第二新卒の方でもヤングキャリアセンター埼玉を利用する前に同社の

口コミや評判を調べてからじゃないと不安…

という方々向けに、ヤングキャリアセンター埼玉の概要や口コミ・評判をご紹介していきます!

<2024年4月最新情報!>

3月期決算の企業では、社内異動や退職をはじめとした人材の流動性が高い時期です。(doda調べ)

そのため、4月は新規入職申込件数が増える時期と言われており、求人数の増加はもちろん、既卒・第二新卒の就活を始めようとするライバルも増えるのです。

そこで、少しでも多く優良求人を確保をしなければならないなか、本記事を閲覧した求職者の9割以上(運営調査より)は、「UZUZなどの20代専門転職エージェント」を使って行動せず、他の求職者へ優良求人を取られていることもわかっています。

4月からの失敗しない就活・転職の始め方は以下が鉄則です。

  1. こちらのページを参考に、筆者も実際に利用・インタビューをした既卒・第二新卒向け転職エージェントの(マイナビジョブ20’s就職Shopなど)に複数登録をする
  2. 登録完了後に各エージェントから連絡が来ます。電話では簡単に現在の状況や希望条件などの質問を受けますので、電話には出られるようにしておきましょう
  3. 電話対応でもエージェントの良し悪しがわかります。あなたが「ここだ!」と思うエージェントに面談を申し込みましょう。
  4. 本格的にサポートを受ける会社を絞り、転職活動を引き続き進めましょう。

エージェントから連絡があり次第、担当者にわかりやすく現状を伝え、転職の意思が固いことを説明すると、優良求人を紹介してもらえる確率が非常に高くなります。

ヤングキャリアセンター埼玉利用前の注意点とは?

ヤングキャリアセンター埼玉はハローワーク(ジョブカフェ)の一つです。

皆さんも事前の噂やネットの書き込みなどでご存知かとは思いますが、ハローワークは人によって当たり外れが顕著です。

また、あなたを担当する人によっては

  • きちんと書類添削・面接対策をしてもらえない
  • ブラック企業を紹介された
  • 希望求人や希望業界への情報量が少ない

といったトラブルも発生しやすいのです。

従って、ハローワークを利用するよりも最初から

といった、

20代や既卒・第二新卒に特化したエージェントをメインで利用することを僕は強くオススメします。

ヤングキャリアセンター埼玉の口コミ・評判

それでは、ヤングキャリアセンター埼玉の口コミ・評判をご紹介していきます。

良い口コミ、悪い口コミ両方集めました!

ヤングキャリアセンター埼玉の良い口コミ・評判

若者向けのコーナーもあるので、新卒、既卒、第2新卒の人とかも利用できる。もちろん一般の人向けのハロ-ワ-クのコーナーもある。就職に関するカウンセリングを受けることが出来る。障がい者の人のコーナーはないので、障がい者の人は別のハロ-ワ-クに行くようにと言われる。具体的にどこと言ってくれる。おそらく、自分の住んでいるところの最寄りのハロ-ワ-クを紹介されると思う。

求人の数が凄い有るのと普通のハローワークと違ってちゃんと相談に乗って貰えるのが嬉しいです。

上記の口コミ・評判では

  • 求人数はかなり多い
  • 様々な求職者のニーズには応えている

ということがわかります。

ヤングキャリアセンター埼玉の悪い口コミ・評判

他の職安より遅くまでやってるから便利。 紹介状もらうために来所。太ったメガネの担当者に当たったが、やる気が無いのかボソボソ喋りでなんて言ってるかわからない。少し相談もしようかと思っていたが、「まだ何かあるんですか」と追い返すように切り上げられた。 閉庁30分前とはいえまだ営業内だったんだからちゃんと仕事してほしい。

ビジネスマナーの研修を受講させて頂きましたが、障害者に対しての合理的な配慮などはなくとても不快感や憤りを感じる講習の進め方だと感じました。 障害がある方にはとてもおすすめ出来るものではありません。 ご自身で参考書をお使いなられ学習された方がいいと感じました。

担当の電話の対応が高圧的で、さっさと切りたいという雰囲気が受話器越しに伝わってきました。感じ悪くて不愉快でした。

求職の実績を認定する為の施設。本当に仕事に就きたいならここに来るだけ時間の無駄です。しかもブラック企業が多い。

上記の口コミからは、

  • 相談員の電話対応や態度に難あり
  • 求職者が抱える悩みに寄り添ってもらえない可能性あり
  • 紹介求人がブラック企業が多い

ことがわかります。

なんだか悪い口コミの方が多いですね…。

ヤングキャリアセンター埼玉の口コミ・評判に関しての所見

ヤングキャリアセンター埼玉の口コミや評判を独自に調査してみて、

アライ
アライ
抜粋の口コミ・評判が悪いので正直全くオススメできませんね…。

と感じました。

そして、ヤングキャリアセンター埼玉を利用するに当たって注意したいのが、万が一あなたが合わないと感じたコンサルタントに当たってしまうと、

僕自身も転職活動時に転職エージェントを利用・経験した時のように、

  1. 求人数をたくさん持ってこられてとりあえず受けさせられた。
  2. そもそも求人を紹介されなかった。
  3. 常に求人を出しているようなブラック企業を紹介された。

このようなケースが起こる可能性も全くのゼロであると断言はできません。

その為、ヤングキャリアセンター埼玉であってもあなたの希望条件と違う求人を紹介された場合は、

入社してからのミスマッチを防ぐ為にもきちんとあなたの考えを伝えましょう。

そして第二新卒の方の中にも

  • 前職を数ヶ月で退職した方
  • 退職したけれども1年、2年の年単位の職歴がある方

など、様々な状況の方がいらっしゃると思います。

その為、自分にあった転職エージェント選びは非常に重要です。

もし、数ある転職エージェントで迷ったら大手転職エージェントのノウハウはそのままに、

どんな既卒・第二新卒の転職にも特化しているマイナビジョブ20’s就職Shopの利用がオススメです。

ヤングキャリアセンター埼玉の概要とお問い合わせ

ヤングキャリアセンター埼玉の概要や特徴ヤングキャリアセンター埼玉の概要を簡単にご説明させていただきます。

ヤングキャリアセンター埼玉の特徴としては、

  1. 埼玉県および埼玉労働局が 共同で設置した若年者就業支援機関
  2. 39歳以下であればどなたでも利用可能
  3. 就職相談と心理カウンセリングも受ける事が可能

となります。

お問い合わせ対応時間や営業時間は平日8:30〜17:15であり、カウンセリングの受付時間は

  • 平日10:00〜19:00
  • 土曜日10:00〜17:00

となっています。(日祝の受付・面談は行なっていないので注意が必要です。)

ヤングキャリアセンター埼玉の拠点とアクセス

ヤングキャリアセンター埼玉の拠点は、

  • 埼玉(さいたま市)

の1拠点のみとなります。具体的な住所は下記の通りです。

■アクセス 〒336 0027
さいたま市南区沼影1-10-1 ラムザタワー
武蔵浦和駅から徒歩3分

オフィスに駅から徒歩でアクセスできるのがありがたいですね。

上の拠点に行く事が難しいんだけど、それでも利用できるの?

という質問もあるかと思いますが、

基本的にハローワークは直接訪問することで利用が可能となります。

ヤングキャリアセンター埼玉を利用した就活の流れ

ヤングキャリアセンター埼玉を利用した就活の流れヤングキャリアセンター埼玉を利用した就活の流れは大まかに、

  1. 総合受付にて利用の申込、もしくはネットから利用登録申込をする
  2. 職業相談コーナーで利用者カードの発行をしてもらう
  3. 就職相談
  4. 各種セミナー
  5. 職業相談・求人紹介
  6. 面接
  7. 内定・入社

となります。

流れ自体は他の転職エージェントサービスと比べると、実際に訪問して利用者カードを発行してもらう部分や、

求職者の悩み毎に使い方を選択できる部分が違います。

登録後の相談員(キャリアカウンセラー)との面談では、

  • 希望職種・希望業界
  • これまでの経験やスキル

などをヒアリングし、その内容を元に相談員(キャリアカウンセラー)が求人紹介をしてくれます。

求人紹介ではあなたが

この企業に興味あるし、選考を受けてみたいかも…。

と思った求人に、コンサルタントの方を通して応募する事ができます。

※もちろん、紹介されたからといってすぐに「応募する!」と即答する必要はありません。

また、求人検索コーナーで検索して出てきた求人に自分で応募することも可能です。

ヤングキャリアセンター埼玉の求人数と種類

ヤングキャリアセンター埼玉の求人数と種類
ヤングキャリアセンター埼玉の求人数とか種類ってどうなのかな…?

やはり気になりますよね。

求人数に関して、ハローワークを含めた全体の求人数は埼玉だけでも約26,000件程のデータを所有している事が確認できました。

求人の種類に関してですが、こちらもありとあらゆる業界・職種の求人を扱っています。

求人地域に関して、埼玉県各地方の求人を満遍なく取り揃えています。

また、紹介された求人について気になる点は忘れずに相談員(キャリアカウンセラー)に相談してみましょう。

そして、相談員(キャリアカウンセラー)から紹介された求人後にあなた自身でも評判などをチェックする事が非常に重要です。

評判をチェックしてみて、評判のよくないブラック企業であった場合には他にも求人を紹介してもらうか、

マイナビジョブ20’s就職Shopのように、20代・第二新卒への紹介求人の質も高い転職エージェントに乗り換える事をオススメします。

ヤングキャリアセンター埼玉の口コミ・評判まとめ:他社との併用がおすすめ!

ヤングキャリアセンター埼玉は、20代や既卒・第二新卒の中でも

  • 埼玉在住でどこでもいいから埼玉県で就職したいと考えている方
  • ハローワークで自分で求人を探したい方

にはオススメできます。

しかし、

  • 求人の質(ブラックかどうか)が不透明なこと
  • 全ての地方で求人数が豊富とは限らないこと
  • 相談員(キャリアカウンセラー)の質に難ありなこと
  • 口コミ・評判が悪いこと

はやはり求職者にとって満足度が変わってくる部分かな、と考えられます。その為、

  • 絶対にホワイト企業、福利厚生が良い会社に転職したい
  • 今すぐ質の良いコンサルタントのサポートを受けて転職活動がしたい
  • やっぱり他の大手が安心だから大手転職エージェントの利用も考えたい
  • 他の地域・職種の求人も色々見てみて色々吟味したい
  • しっかり実績のある既卒や第二新卒に特化した転職エージェントで就活したい

と考える既卒・第二新卒の方はヤングキャリアセンター埼玉1本に絞って就活をするのではなく、

当メディアからの利用者が一番多いマイナビジョブ20’s平行利用してみましょう!

マイナビジョブ20sのトップ画像マイナビジョブ20’sは

  1. コンサルタントの質
  2. 求人の質(就職氷河期に備えるなら今がベスト!)
  3. 他社には無い世界中の求職者が利用する〇〇〇〇(公式HPで要チェック!)とサポートの質(2020年以降はWEB面談にも対応!)
  4. 大手マイナビのバックボーンがある事による安心感

も段違いに高く、既卒・第二新卒の方が是非メインで利用したい、

まさに「天職」エージェントと断言できます。

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もっと詳しく知りたい方は「マイナビジョブ20’sに独占取材!」の記事も是非ご覧ください。